Come trovare un valido HMI – SCADA Software Developer

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Sei alla ricerca di un HMI – SCADA Software Developer, ma stai incontrando difficoltà nel reclutarlo? Non sai come trovare un valido HMI – SCADA Software Developer? Ti sei affidato a società di selezione del personale, ma non hai avuto i risultati attesi? 

In questo articolo ti spieghiamo  chi è e di cosa di occupa tale figura e i vantaggi  nel rivolgersi a Ricercamy quale partner nella ricerca e selezione di profili nel settore dell’automazione Industriale.

Settore dell’Automazione Industriale:

Il settore dell’automazione industriale si occupa della progettazione, dell’implementazione, del mantenimento e dell’aggiornamento di sistemi meccanici, elettrici, ottici e informatici. Comprende tecnologie come la robotica, l’automazione dei processi, la gestione delle informazioni e l’ingegneria dei sistemi. Si occupa anche di monitoraggio, controllo e automazione di processi industriali. 

L’industria dell’automazione è in costante evoluzione, con l’introduzione di nuove tecnologie come l’intelligenza artificiale, l’Internet of Things (IoT) e la realtà aumentata. Queste tecnologie consentono ai sistemi di automazione di essere più efficienti, flessibili e reattivi alle esigenze del mercato.

Di cosa si occupa, nello specifico, HMI – SCADA Software Developer?

Un HMI – SCADA Software Developer si occupa dello sviluppo di software per sistemi di monitoraggio, controllo e automazione industriali. Comprende l’analisi dei dati, la programmazione, la creazione di interfacce utente e la progettazione di grafici e report. Si occupa anche della manutenzione e della documentazione dei sistemi.

Tra le attività principali troviamo:

  • Analisi dei requisiti
  • Progettazione di sistemi 
  • Programmazione dei sistemi 
  • Test dei sistemi 
  • Gestione della documentazione 
  • Creazione di interfacce utente 
  • Gestione di dati e report 
  • Supporto tecnico
  • Manutenzione e aggiornamento dei sistemi

HMI – SCADA Software Developer dovrà avere tra le sue competenze:

  • Esperienza nello sviluppo di software 
  • Conoscenza dei linguaggi di programmazione come C, C++, Java, Python, HTML, CSS ecc. 
  • Conoscenza dei sistemi operativi Windows, Linux e MacOS 
  • Esperienza nella progettazione di interfacce utente 
  • Esperienza nella gestione dei dati e nella creazione di report 
  • Esperienza nella programmazione di sistemi SCADA 
  • Compartimento di programmi di automazione come PLC, HMI, PAC ecc. 
  • Conoscenza della sicurezza informatica

 

Quindi, come trovare un valido  HMI – SCADA Software Developer ?

Ricercamy, head hunter rivoluzionario e dinamico, nato nel marzo 2012, si è, sin dalla sua nascita, impegnato ad introdurre nel mondo della Ricerca e Selezione elementi di innovazione che migliorassero la redemption delle attività di Recruiting.

Secondo uno studio di Linkedin, il 75% dei talenti è passivo e sta già lavorando, non dedicandosi proattivamente alla ricerca di nuove opportunità professionali. Solo il 25% di essi si interessa con più costanza alla ricerca attiva di nuove offerte di lavoro. Di conseguenza investire il budget aziendale in abbonamenti e/o offerte di piattaforme di job posting sicuramente non può essere la sola soluzione efficace.

E’ necessario adottare una metodologia che permetta di arrivare ai migliori candidati: le chiamate di caccia (o Head Hunting che dir si voglia)! Per il settore IT qui trovate maggiori informazioni.

E’ così che i nostri head hunter specializzati trovano personale qualificato per i nostri clienti. Le chiamate in anonimo dei nostri consulenti riescono ad intercettare qualsiasi profilo con diverse seniority. Tramite un pre-screening telefonico molto approfondito e tecnico, oltre ai dati anagrafici, vengono raccolte tutte le specifiche sull’esperienza del candidato necessarie per valutarne la validità e permettendo così allo stesso di accedere allo step successivo. Tutto ciò di viene svolto e condiviso in tempo reale tramite un file in cloud. In esso è possibile lavorare a quattro mani con il referente delle risorse umane dell’azienda cliente, che non deve aspettare 2-3 settimane per poter ricevere la prima shortlist di validi profili, ma giusto pochi crediti, di uno dei nostri pacchetti dedicati ai servizi di Ricerca e Selezione del Personale! In questo fac-simile potrete dare un’occhiata al risultato finale!

La rivoluzione di Ricercamy:

La trasparenza e la condivisione immediata è un tratto distintivo di Ricercamy che si è andata specializzando negli anni nella ricerca e selezione di figure tecniche in ambito informatico e grazie allo sviluppo di competenze specifiche e conoscenza dei profili ricercati e del mercato di riferimento.

Cercando personale quotidianamente, i nostri head hunter hanno acquisito un know how e una specializzazione nei loro settori, che ci consentono di essere leader in questo mercato affollato da Recruiter. Questo ci permette di sapere come trovare un valido HMI – SCADA Software Developer

Forte dei nostri strumenti, fin dal suo inizio, Ricercamy supporta dalle più piccole realtà alle più grandi aziende nella selezione di Personale qualificato difficile da trovare e da inserire. Grazie poi all’offerta commerciale SMART i nostri clienti ci chiedono di svolgere selezioni che tendenzialmente hanno sempre svolto internamente. Avendo costi certi e non prevedendo né completion fee né esclusiva, si sentono così liberi di delegarci tutta la gestione delle loro vacancy. Oppure quelle attività più ostiche o ripetitive alleggerendosi il lavoro.

Sei alla ricerca di un HMI – SCADA Software Developer? Non aspettare!

Ancora non sei convinto? Leggi cosa dicono di noi i nostri clienti.

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Francesco Lipari

Head Hunter IT

Ricercamy