DIGITAL JUNIOR MANAGER

 

Il nostro cliente, leader mondiale nel settore dei sistemi di cottura di alta gamma, ci ha incaricato di ricercare un/a

 

DIGITAL JUNIOR MANAGER.

 

La risorsa dovrà gestire e ottimizzare i canali digital, nel rispetto degli obiettivi di vendita e di marketing e coerentemente con la brand reputation dell’azienda.

 

Responsabilità:

  • Creare una strategia di Digital Advertising (Advertising, Google Adwords, Pay per Click, Affiliation);
  • Sviluppare i canali social (Instagram, Facebook, Youtube…) in accordo con i piani editoriali elaborati dal Marketing;
  • Studiare lo stato attuale della piattaforma e-commerce suggerendo ed apportando i miglioramenti necessari al fine di aumentare traffico e conversion;
  • Gestire in modo ottimale il budget a disposizione rivedendone regolarmente la suddivisione in base ai risultati ottenuti;
  • Definire le attività SEO ed i miglioramenti da sviluppare; 
  • Definire i KPIs delle campagne da attivare e saper successivamente misurare le attività adv tramite Google Analytics;
  • Ottimizzare la diffusione online dei contenuti forniti dal Marketing;
  • Supportare il management nelle attività di lead generation e conversion gestite tramite partner e agenzie esterne;
  • Controllare il corretto espletamento di tutte le attività di caricamento, gestione e reporting delle principali campagne sui siti aziendali;
  • Monitorare l’andamento delle campagne digitali tramite i relativi kpi e coordinare le relative implementazioni nei tempi previsti;
  • Definire strategie digitali di brands influence e, quindi, incrementare la brand loyalty e awareness;
  • Gestione operativa piattaforma CRM, software per la creazione delle liste Clienti e newsletter;
  • Creazione reportistica di tutte le attività digital;

 

Si richiede:

  • Conoscenza della lingua inglese parlata e scritta;
  • Conoscenza di Google Analytics;
  • Conoscenza delle logiche di HTML, CSS;
  • Conoscenza avanzata pacchetto Office in particolare Powerpoint e Excel;
  • Conoscenza di tecniche di SEO;
  • Pensiero strategico e molto creativo;
  • Mindset analitico, attenzione ai dettagli e precisione, spiccata proattività e curiosità;
  • Autonomia Operativa;

 

Si offre:

 

  • Assunzione a tempo indeterminato;
  • CCNL del Commercio;
  • L’inquadramento e la retribuzione saranno valutati sulla base dell’esperienza del candidato;

 

 

Le ricerche sono rivolte ai Candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).

“Ricercamy Srl è in possesso dell’Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato n°39/0000225 rilasciata dal Ministero del lavoro e delle PS ai sensi del D. Lgs. 276/03”